Blogi

CAPABILITY DESIGNTM ASIAA

Tervetuloa tutustumaan syvemmin Capability DesignTM metodiin.

Vaaditko headhunterilta tarpeeksi?

Digitalisaatio kaikkine nyansseineen on työelämän suurin muutoksen ajuri. Tämä näkyy myös suorahakualalla, jossa painotus on muutoksen läpiviennissä ja asiantuntijahauissa. Myös suorahakutoimijoilta vaaditaan ymmärrystä niistä kyvykkyyksistä, jotka aidosti aikaansaavat muutoksen.

Kuka ratkaisee muutoksen onnistumisen?

Strategiatyössä ja muutoksen johtamisessa keskitytään usein siihen mitä tehdään, mutta harvemmin pohditaan sitä, kuka tekee. Muutoksen miehitys ratkaisee onnistumisen. Kari Paananen kertoo, mistä kyvykkyyden johtamisessa on kyse.

Zmartalla muutos on osa kasvutarinaa

Maksuton vertailupalvelu Zmarta haluaa olla alansa paras työpaikka. Kasvattajaseuraksi luonnehditun yrityksen vaatimustaso myös rekrytointikumppanille on korkea. Siksi kumppaniksi valikoitui kyvykkyystoimisto Bridge Impact.